12 meses · sin familia numerosa
12 meses
Todo el periodo con reserva del mismo puesto.
Calculadora de la excedencia por cuidado de hijos
Cuánto tiempo tienes reserva del mismo puesto de trabajo y cuántos meses cuentan como cotizados para tu pensión.
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Cifras de 2026
Se calcula al instante en tu propio navegador: no creamos cuenta, no guardamos tus datos ni los enviamos a ningún servidor. Usa siempre cifras oficiales, revisadas y actualizadas — consulta el registro de cambios.
meses
Máximo 36 meses (3 años) por cada hijo.
Amplía la reserva del mismo puesto a 15 o 18 meses.
24
meses computados como cotizados para tu pensión
Dentro del máximo de 36 meses
Reserva del mismo puesto
—
El puesto exacto que tenías
Reserva de categoría equivalente
—
Mismo grupo profesional
100 % privado — el cálculo se hace en tu navegador, no enviamos tus datos a ningún servidor. Cálculo aproximado, no es asesoría laboral.
Ejemplos
La reserva del mismo puesto depende de si eres familia numerosa; el resto de meses, hasta que dura tu excedencia, tienen reserva de categoría equivalente. Prueba tu propia situación en la calculadora de arriba.
24 meses · sin familia numerosa
12 + 12 meses
12 con el mismo puesto, 12 con categoría equivalente.
36 meses · familia numerosa general
15 + 21 meses
Reserva del mismo puesto ampliada a 15 meses.
18 meses · familia numerosa especial
18 meses
Todo el periodo con reserva del mismo puesto (hasta 18 meses).
Cómo funciona
1
Indica cuántos meses quieres pedir
Hasta 36 meses (3 años) por cada hijo.
2
Indica si eres familia numerosa
Amplía tu reserva del mismo puesto de trabajo.
3
Consulta el desglose
Meses con reserva del mismo puesto, categoría equivalente y cotización efectiva.
Reserva de puesto y cotización durante la excedencia por cuidado de hijos
La excedencia por cuidado de hijos (art. 46.3 del Estatuto de los Trabajadores) te da derecho a un periodo de hasta 3 años desde el nacimiento (o desde la resolución de adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento permanente), por cada hijo. Durante los primeros 12 meses tienes reserva del mismo puesto de trabajo exacto; del mes 13 al 36, la reserva pasa a ser de un puesto del mismo grupo profesional o categoría equivalente, no necesariamente el mismo. Si eres familia numerosa, la reserva del mismo puesto se amplía a 15 meses (categoría general) o 18 meses (categoría especial).
Aunque no cotizas de forma efectiva mientras estás de excedencia, el art. 237 de la Ley General de la Seguridad Social establece que los 3 años completos cuentan como período de cotización efectiva a efectos de jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, y nacimiento y cuidado de menor. Eso te ayuda a cumplir los años mínimos exigidos para cada prestación. Esta calculadora no traduce esos meses a un importe concreto de pensión, porque la base de cotización que se imputa exactamente a esos meses depende también de otras reglas de cálculo (integración de lagunas de cotización) que no hemos podido confirmar con una fuente primaria inequívoca.
Este cálculo es orientativo y no constituye asesoría laboral ni de Seguridad Social — consulta con tu graduado social o la Seguridad Social para tu caso concreto.
Tabla de referencia: reserva de puesto y cotización
Qué se conserva durante la excedencia por cuidado de hijos según el tiempo que dure.
| Concepto | Duración |
|---|---|
| Duración máxima por cada hijo | 36 meses (3 años) |
| Reserva del mismo puesto | Primeros 12 meses |
| Familia numerosa general | Primeros 15 meses |
| Familia numerosa especial | Primeros 18 meses |
| Después de la reserva del mismo puesto | Puesto del mismo grupo profesional o categoría equivalente |
| Cotización efectiva para prestaciones | Los 36 meses completos |
Durante la excedencia no se cobra sueldo. Los años cuentan como cotizados para jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia y nacimiento, pero esta calculadora no traduce ese periodo a un importe de pensión.
Normativa y fuentes
- Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, BOE-A-2015-11430): excedencia por cuidado de hijos (art. 46.3).
- Ley General de la Seguridad Social (Real Decreto Legislativo 8/2015): prestación familiar no económica (art. 237).
Cómo calculamos todas las herramientas, en la metodología; cada cambio de cifras, con fecha, en el registro de actualizaciones.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto puede durar la excedencia por cuidado de hijos?
Hasta 3 años (36 meses) desde el nacimiento, o desde la resolución de adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento permanente. El derecho se renueva íntegro por cada hijo.
¿Durante cuánto tiempo me reservan el mismo puesto de trabajo?
Los primeros 12 meses tienes reserva del mismo puesto exacto. A partir del mes 13, la reserva pasa a ser de un puesto del mismo grupo profesional o categoría equivalente. En familias numerosas, la reserva del mismo puesto se amplía a 15 o 18 meses.
¿Estos años cuentan para mi pensión aunque no cotice?
Sí: los 3 años completos se consideran período de cotización efectiva a efectos de jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, y nacimiento y cuidado de menor, aunque el importe exacto que aportan a tu pensión depende también de otras reglas de cálculo.
¿Por qué esta calculadora no me da un importe de pensión?
Porque la base de cotización que se imputa exactamente a esos meses para calcular el importe final de tu pensión no está fijada de forma tan simple como el resto de reglas. Preferimos mostrarte con claridad los periodos confirmados, en vez de inventar una cifra que podría ser incorrecta.
¿Esta calculadora es asesoría laboral?
No. Es una estimación orientativa de los periodos de reserva de puesto y cotización efectiva. No constituye asesoría laboral ni de Seguridad Social; consulta con tu graduado social o la Seguridad Social para tu caso concreto.
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